薬剤師の資格の魅力について書いてみた日記！？

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人生イベントによって、結婚や出産をきっかけで仕事の仕方を見直す方もいますが、子育て支援があれば、今の仕事の仕方を大きく変えなくても仕事を続けていけるようになります。子育て支援も意識しながらこれからの結婚生活や子育てに備えていくことも大切なポイントです。

結婚や出産で変わる働き方と調整の仕方

男性だけではなく、女性の薬剤師もたくさん活躍するからこそ、結婚や出産後の働き方の変化を把握して、病院や薬局が対応を変えていくことも大切です。子育てが始まったときに、人手不足の心配がない職場なら、勤務時間を調整しながら長い時間働かなくてもよい変化のさせ方ができます。

フルタイム勤務以外にも、パートタイム勤務など、社会保険にも加入できる形で仕事の仕方の調整を行っていくことができます。結婚や出産で働き方を変えていきたいときに、上司に相談しやすい職場があれば、今後のことで悩みを持っているときに相談しながら安心できる方法を提案してもらえるようになります。

事前に薬局や病院が、子育て支援を情報発信するなど、スタッフ一人一人が安心して働けるように情報発信を行っていれば、それを知って今後の仕事のあり方を考えていけるようになる方もたくさんいます。

子供が小さい時は託児所があると仕事に集中できる

子供が小さなときは、親がいつも見ている状態が続くので、仕事を続けることが難しいと感じる方もいます。短時間のパートを始める場合でも、自分の親や親せきに見てもらうなど、協力者の存在が必要不可欠です。家庭状況はそれぞれ異なっているため、仕事に出かける時だけお願いをしてみてもらうことができない状況の方もいます。

薬剤師の資格を持つ方を求人募集してもなかなかスキルと専門知識を持つ人を募集して集めていくことは難しいです。そこで、託児所を用意するなど、子育てがスタートしても問題なく仕事ができるように保育士さんがいる職場環境を整えていくことをおすすめします。

託児所があれば、子供がまだ小さな親も仕事中に子供のことを心配することがなくなるため、安心して働けるようになります。

出産をお祝いしてくれる職場の温かさ

子育てに理解ある薬剤師の職場も多く、女性スタッフも多いからこそ真剣に経営者が出産後の生活支援を考えています。産休育休取得実績があることはもちろん大切なことですし、出産お祝い金が用意されている応援するお気持ちがあることも嬉しさがあります。

子育てに理解ある温かい気持ちになれる職場を見つけることによって、仕事と子育ての両立を上司にも相談しやすくなります。